Treinamento Cidades em Transição em Guarulhos

Após a motivadora palestra sobre "transition towns" ministrada por Marcelo Todescan e Isabela Menezes em outubro do ano passado, nesse final de semana o que era apenas uma iniciativa criou raízes com o "Transition Training", facilitado por May East e Marcelo Todescan e articulado por Isabela Menezes.

Esse treinamento contou com a participação de 60 moradores de guarulhos de diversos setores de atuaçao, porem, todos com um mesmo propósito: a transição rumo à sustentabilidade. Foi uma iniciativa

promovida pela Prefeitura de Guarulhos com a Secretaria do Meio Ambiente, com apoio do Instituto CRIS e Oficina da sustentabilidade.

Entre muitas dinâmicas e discussões de grupos, os conceitos sobre a Transição foram transmitidos para o público, com abordagens sistêmicas e participativas, sempre pensando no território local, fazendo um diagnóstico inicial de Guarulhos, e partir disso um grupo iniciador foi formado para assim se iniciar a transição real na cidade.

Treinamento Guarulhos - Transition Towns - Março 2012

Jaguaré em Transição

Continuando o que havia começado no final do ano passado, Monica Picavea, Isabela Menezes (oficina da sustentabilidade/CRIS) e Dimas Reis (Transition Brasilândia) compareceram essa semana em Jaguaré para facilitar o grupo de Jaguaré ao movimento rumo à Transição mais sustentável. As duas manhãs do encontro reuniu um grupo bastante heterogêneo, formado por representantes do primeiro, segundo e terceiro setor, além de moradores do bairro.

No primeiro momento foi recapitulado um pouco do que já havia falado na reunião do ano passado, fazendo uma breve explicação sobre o movimento “Transition Towns” com a apresentação do caso de “Transition Brasilândia”. Em seguida, uma dinâmica conduziu o grupo para a definição dos seus valores, visão e missão *.

No segundo dia, foi recapitulado o que havia sido discutido no dia anterior, e assim o grupo em conjunto decidiu alguns acordos básicos que serão respeitados a partir de agora para facilitar nas tomadas de decisão e nas discussões coletivas. E para encerrar a manhã a agenda de reuniões do ano foi definida.

*Valores: Alegria, satisfação, compaixão, perseverança, honestidade, solidariedade, tolerância, doação. Visão: Igualdade de direitos; Jaguaré melhor, limpo, saudável, educação legal, unido, bonito, com participação, exemplo, cidadãos comprometidos, desenvolvimento local. Missão: Ser uma alavanca para desenvolvimento sustentável e transformação do Jaguaré, por meio da união dos diversos atores do distrito, de acordo com os valores estabelecidos pelo grupo a fim de proporcionar qualidade de vida a todos seus moradores.

Geese Information 4 - 2011 - Gaia Education

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Primeiro passo para a Cidade em Transição - Ametista do Sul

Ametista do Sul em Transição

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O município torna-se modelo na região e no Estado do Rio Grande do Sul por encampar a ideia de sustentabilidade. Para tornar-se cidade em transição, nesta semana – segunda e terça-feira –, foi realizado um treinamento com a presença de representantes de órgãos ambientais de vários Estados brasileiros e também da região. Ministraram a capacitação especialistas da área, inclusive de fora do Brasil, como May East, que veio da Escócia. A finalidade do curso é transformar as cidades em modelos sustentáveis, com desenvolvimento econômico, mais integradas à natureza e mais resistentes às crises externas, tanto econômicas como ecológicas. Este foi o primeiro trabalho realizado na região, de muitos que ainda deverão ser desenvolvidos para tornar o município sustentável.

Arq. Marcelo Todescan e May East fazem Treinamento Internacional do Transition Town em Ametista do Sul